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《企業的企業家—契約理論》由正文與附文兩部分構成。正文是張維迎先生的博士論文，探討的是主流經濟學的一個核心問題，即到底是什麼因素決定市場經濟中企業委托權（所有權）的安排：為什麼資本雇佣勞動而不是勞動雇佣資本？為什麼企業家監督工人而不是工人監督企業家？為什麼資本所有者選擇經營者而不是工人選擇經營者？什麼因素決定在均衡中什麼人將成為企業家？附文收錄了汪丁丁先生、張春霖先生以及張曙光先生撰寫的書評，以及張維迎先生對三篇書評的回復。
張維迎，北京大學經濟學教授。1984年獲西北大學經濟學碩士學位；同年進入國家體改委中國經濟體制改革研究所；1994年9月獲得牛津大學經濟學博士學位。2011年，因對雙軌制改革的開創性研究獲得第四屆「中國經濟理論創新獎」。主要著作包括：《企業的企業家—契約理論》、《博弈論與信息經濟學》、《市場的邏輯》、《理解公司》、《企業家——經濟增長的國王》等。
