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說話要說到點上，做有意義的溝通。有些人口惹懸河，舌燦蓮花，卻只是表面熱鬧，成不了事；有些人雖然話少，卻字字珠璣，句句在點，得人信服。所以不管口才好不好，掌握了技巧，都可以提升溝通效果，讓個人的能量得到放大，讓事情朝着自己的想法推進，擁有更舒適的人際關係，推動職場進階。
作者王專，基於自己的成長經驗和實踐，總結出“會說三角”“利益三角”“內容三角”“表達三角”的溝通模型，將複雜的問題進行結構分解，明確溝通的本質邏輯，並在具體的實戰場景(當中，幫助讀者解決實際問題，方法論特徵明顯，可實踐性強。
王專，新東方教育科技集團助理副總裁，新東方大愚文化事業部副總裁，私庫雲書公司總裁。30歲成為上市公司高管，2019年被網易教育金翼獎評為教育領軍人物。曾操盤新東方百億業務，三次被評為集團優秀高管，曾獲新東方20年功勛教師獎。
在中國農業大學生命科學實驗班學習，三年完成四年學業。畢業加入新東方，24歲被選拔為新東方集團培訓師。從教師到培訓師，從學校到集團總部，從教師到管理者，從教學管理到運營管理，從線下業務操盤手到新業務開拓的牽頭人。在實戰經驗中，溝通成為自己的職場加速器，在此書中，將方法分享給更多讀者。
王專
新東方教育科技集團助理副總裁
新東方大愚文化事業部副總裁
私庫雲書公司總裁
30歲成為上市公司高管，2019年被網易教育金翼獎，被評為教育行業領軍人物。曾操盤新東方百億業務，三次被評為集團優秀高管，曾獲新東方20年功勳教師獎。
在中國農業大學生命科學實驗班學習，三年完成四年學業。畢業後加入一家很會“說話”的公司新東方，24歲被選拔為新東方集團培訓師。從教師到培訓師，從學校到集團總部，從一線崗位到管理崗位，從教學管理到運營管理，從線下業務操盤手到新業務開拓的牽頭人，身份不斷變化，溝通場景多樣切換，身處不同場合，面對不同的人，用溝通幫助自己解決實際問題。實戰經驗豐富，在此全盤托出，分享給更多讀者，一起建立會說的能力來成事！
