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在企業中，中層既是，又是被。企業中層如何履行自己的職責？如何與領導建立和諧的關係？如何領會、執行領導下達的命令？如何帶領下屬順利完成工作？如何與同級實現通力合作？在曾仕強教授看來，中層要學會擔當，有自己的盡職之道。本書從企業日常管理實際出發，圍繞“與領導建立和諧關係”“獲得授權時做好本分”“協助領導管理好下屬”“中層的自我提升”等方面，逐一道破中層的盡職之道。
曾仕強，被稱為“中國式管理之父”，是當今中國最具影響力的管理大師與國學大師。研究中國管理哲學三十年，首倡中國式管理,名動政、商、學界，享譽海內外。曾仕強教授深諳中國傳統文化與西方管理理論，學問淵深，世情洞達。他曾是央視《百家講壇》的主講專家之一，以其深厚的中國文化功底和中西貫通的淵博學識在中國管理界獨領風騷，被 國學專家錢文忠教授尊為“我們這個時代的天人之師”。
曾仕強，被稱為“中國式管理之父”，是當今中國極具影響力的管理大師與國學大師。研究中國管理哲學三十年，首倡中國式管理,名動政、商、學界，享譽海內外。曾仕強教授深諳中國傳統文化與西方管理理論，學問淵深，世情洞達。他曾是央視《百家講壇》受歡迎的主講專家之一，以其深厚的中國文化功底和中西貫通的淵博學識在中國管理界獨領風騷，被著名國學專家錢文忠教授尊為“我們這個時代的天人之師”。
