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2015年，「互聯網+」的種子播撒在我們這個商業社會的土壤中，並在各行各業生根發芽。
本書通過全新的視角和獨到的解構，指出互聯網不僅是一次技術變革和速度革命，也改變了市場供需、組織管理和知識傳播等眾多社會關系范式，過去基於工業經濟構建的一整套社會結構，正在出現一次歷史轉移。
本書分為三個部分。
一部分，講述互聯網是如何從一個虛擬的信息交流工具，慢慢地轉化為社會結構變化的推動力，產生了諸如互聯網思維、「互聯網+」這一系列富有沖擊力的概念和思想。
第二部分，詳細描寫了傳統工業社會中產業、組織和信息三大金字塔結構怎樣被互聯網所逐步改造和顛覆，我們在社會中扮演的六個角色和三類關系范式會出現怎樣的轉型。
第三部分，系統解釋了我們看到的這種變化背后所帶來的思想觀念的轉變結果，解析面向未來的互聯網時代，企業組織和個人該如何更新自己的頭腦操作系統，在復雜化的世界構建全新的競爭力。
書中涉及通信、電商、制造、旅游、傳媒、咨詢、教育等十多個行業與互聯網的融合，也有對Google、蘋果、微軟、阿里巴巴、騰訊、小米、海爾等知名企業的轉型評價，當下熱議的共享經濟、工業4.0、打車軟件、網絡公開課等新生事物也包括其中。讀者可以根據自己的職業背景和個性興趣，找到對應的章節閱讀。當然，從頭讀起，更有利於全面了解本書的觀點與思考過程。每一位對互聯網感興趣，正在考慮自我創業、企業轉型以及職業定位的朋友，都可以從本書中獲得良好的閱讀體驗。
劉濤，企業互聯網轉型與管理顧問，互聯網分析師，現供職於中國信息通信研究院，任高級項目總監，專注於互聯網與社會各行業的融合發展，以及傳統企業的互聯網化轉型研究，作為通信、IT等企業外部顧問，多年來先后負責完成20余起企業管理咨詢與培訓項目，涉及互聯網產業趨勢研判、企業戰略轉型、人力資源變革等領域。長期在《人民郵電》報、《互聯網天地》、《世界電信》、《通信產業報》等多家業內期刊發表專業文章，闡述互聯網對傳統企業的挑戰及管理轉型策略。
第一部分 舊制度與大革命
第一章 互聯網+變革—當舊需求遇到新工具 ／／ 003
一個概念引發的熱潮 ／／005
互聯網思維與互聯網化 ／／006
「高冷范兒」的互聯網思維／傳統企業互聯網化的應對
走進新時代—「互聯網+」 ／／012
騰訊和阿里巴巴的「互聯網+」／從技術工具到信息能源
互聯網改變了什麼？ ／／015
第二章 互聯網+生活—虛擬與現實的碰撞 ／／ 021
互聯網1.0—虛擬世界 ／／023
逆馬斯洛路徑／流量變現模式
互聯網2.0—顛覆現實 ／／027
OTT／互聯網金融／電子商務
互聯網+工業制造業 ／／037
互聯網+農業 ／／039
思維決定未來 ／／041
第二部分 商業社會結構的范式轉移
第三章 互聯網+社會—改變社會的結構范式 ／／ 047
分工的2.0時代到來 ／／049
從中心化到有機化 ／／051
城市布局的思想隱喻
科學革命與范式轉移 ／／053
改變三大關系結構范式 ／／055
六個角色／三種關系／三大結構
第四章 互聯網+產品—從功能到服務 ／／ 061
一切產品都是服務 ／／063
消費社會崛起 ／／064
消費文化催生出體驗經濟
重塑產品與人的關系 ／／066
極簡設計／Digg的教訓／諾基亞做錯了什麼
建立情感紐帶／火爆的「爸爸去哪兒」／「2048」帶來的啟示
抓住人性需求 ／／074
人性在哪里／什麼才是好產品
第五章 互聯網+營銷—從表演到游戲 ／／ 079
重新認識你的消費者 ／／081
互聯網原住民／女性化思維
稀缺的注意力資源 ／／085
建立便捷和深度的連接 ／／087
O2O的演唱會／發現旅游的賣點／房地產的新營銷
不要過於迷信免費 ／／091
校訊通的死法／英超的運營之道／樂視的免費手機
右腦營銷與有性格的品牌 ／／096
向左or向右／品牌三要素／營銷的最高目標
第六章 互聯網+產業—從獨占到共享 ／／ 105
從渠道為王到平台致勝 ／／107
攜程的危機／雙邊市場
構建自己的生態思維 ／／109
商業生態系統／阿里巴巴的「航空母艦」生態戰略
全民化合作消費的時代 ／／114
自由投遞員／Uber的創新／專利的未來
私人化訂制、規模化制造 ／／121
殊途同歸MC／Google積木手機實驗／過熱的工業4.0
第七章 互聯網+組織—從機器到生態 ／／ 129
金字塔組織的歷史糾結 ／／131
分權or集權／民主or效率／科層or扁平
組織的未來之路 ／／143
扁平化／網絡化／無邊界化
時間競爭力和快魚法則 ／／147
從空間到時間競爭／快魚吃慢魚／微軟的改革
扁平化的故事 ／／151
通用電氣的「數一數二」戰略／海爾的「倒金字塔」／小米的有限分權
無邊界的合作 ／／159
創新文化的培育 ／／161
企業的四類文化／讓文化融合與共生
第八章 互聯網+管理—從家長到合伙人 ／／ 169
互聯網讓中心權威消解 ／／171
權威從哪里來？／權威正在離領導者遠去
非正式組織的影響力 ／／175
江湖的世界／隨手拍的網絡力量／神秘的非正式組織
領導力的重塑 ／／179
柔性領導力／微博重塑領導力
知識型員工的崛起 ／／183
面向知識型員工的管理新思維
內部創業和助推型管理 ／／188
從圈養到放養／內部創業紅與黑
從雇佣關系到合作聯盟 ／／192
日本企業的成敗／互聯網公司的離職創業群／Google的人才觀
……
第九章 互聯網+傳播—從接受到選擇 ／／ 205
第十章 互聯網+知識—從專一到混搭 ／／ 223
第三部分 迎接復雜而自由的新世界
第十一章 互聯網+思想—更新你的頭腦操作系統 ／／ 267
第十二章 互聯網+企業—森林生態中的新生物系統 ／／ 293
第十三章 互聯網+個人—不確定世界的成功者 ／／ 331
結語 ／／ 357
參考文獻 ／／ 363
