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本書深入洞察了人類經驗複雜性的核心話題“偏見與歧視”，是哈佛大學心理學家、當代社會心理學奠基人之一、人格心理學之父戈登·奧爾波特里程碑式的著作。
在本書出版之前，心理學界普遍認為“偏見”只是個別的，品德有缺陷的個體所持有的惡劣信念，只要大多數善良的好公民與這些“害群之馬”劃清界限，就可以把偏見的影響降到最低。而奧爾波特以雄辯的論述和大量來自實證研究的資料證明了，偏見要比人們想像得普遍很多；它是人類認知結構和社會組織形態的必然產物，而想要解決偏見造成的問題，就需要探究和改變其深層根源。
奧爾波特全面而深刻的研究揭示了“偏見”這一由來已久的問題的方方面面：它在個人身上的根源是什麼，社會心理學層面的根源又在哪裡；它的表現形式都有哪些；它對個體和群體又有著哪些影響，等等。奧爾波特探究了偏見與不同社會環境和社會變數之間關係的類型，並進一步提出了關於如何減少歧視和偏見所帶來的不良影響的建議。
自1954年在美國首次出版以來，《偏見的本質》就一直是這個領域奠基性的權威著作，即使是數十年後的今天，雖然關於偏見的細化研究比起當時已經有了極大的進步，但奧爾波特這本經典著作仍然不減其魅力，始終是所有社會心理學研究者的案頭必讀之書。
戈登·奧爾波特（1897—1967）
美國人格心理學家，實驗社會心理學之父，“社會促進”（Social facilitation）概念的提出者，美國人本主義心理學家的代表人物之一。1939年當選為美國心理學會，1964年獲美國心理學會頒發的傑出科學貢獻獎。
中文版序
前言
第一部分 偏向性思維
第1章問題出在哪？
第2章預先判斷是一種常態
第3章內群體的組成
第4章對外群體的排斥
第5章偏見的樣式和廣度
第二部分 群體間差異
第6章關於群體之間差異的科學研究
第7章人種和民族差異
第8章可識別度和疏離感
第9章由受害而造成的特質
第三部分 對群體間差異的感知和思考
第10章認知過程
第11章語言因素
第12章我們文化中的刻板印象
第13章偏見的理論
第四部分 社會文化因素
第14章社會結構與文化格局
第15章替罪羊的選擇
第16章接觸所帶來的影響
第五部分 偏見的習得
第17章順應
第18章幼童
第19章後續學習
第20章內在衝突
第六部分 偏見的動態
第21章挫敗感
第22章侵略和仇恨
第23章焦慮、性、內疚
第24章投射
第七部分 性格結構
第25章偏見人格
第26章煽動
第27章寬容人格
第28章宗教與偏見
第八部分 緩解群體間的緊張態勢
第29章是否必須制定法律？
第30章方案評估
第31章局限與展望
