內容簡介
你還相信多做多錯，不做不錯嗎？
工作後，是不是常常覺得沒精神...沒激情...沒興趣...
願景說得很美，但總缺乏那一點點向前行的動力
想擺脫日復一日的人生泥淖
最重要的關鍵其實只有一個：執行
職場中，沒有非黑即白的標準答案
埋頭苦做、死背答案，抓不準輕重拿捏
老鳥嘴砲、新人出包，找不到團隊重心
本書教你如何思慮盤算每個決定，決勝往往就在執行的細節中
作者介紹
目錄
第1章 執行是職場立業之源
1.1天上不會掉餡餅
1.2人財不會被人裁
1.3閒人最終變人嫌
1.4有行動才有定位
1.5提高新人能見度
1.6動力和行動共生
1.7執行給職場保鮮
1.8晉升先要動起來
1.9打造品牌通行證
1.10做自己的大富翁
第2章 執行離不開擔負責任
2.1執行就是擔責任
2.2誰都不是受害者
2.3為了自己而執行
2.4先找自身的原因
2.5執行沒有打折季
2.6別在職場踢足球
2.7擴大執行責任圈
2.8解決問題是關鍵
2.9責任比能力重要
2.10勇於為錯誤埋單
第3章 執行離不開陽光心態
3.1成功源於自信心
3.2工作要有上進心
3.3要規避不要逃避
3.4要爆發不要暴躁
3.5有逆境更有逆商
3.6有樂觀才有樂事
3.7大氣度有大智慧
3.8讓感恩助力執行
3.9天堂地獄一念間
3.10愚公精神終移山
第4章 執行離不開正確思考
4.1感性理性同時走
4.2求同求異皆可為
4.3做事之前先畫圖
4.4發散思維助執行
4.5轉角思考執行快
4.6換頂帽子換思維
4.7做完減法做乘法
4.8思維要轉換磁極
4.9靈感是隱形思考
4.10打開想像的翅膀
第5章 執行離不開找對方法
5.1抽絲剝繭析工作
5.2目標漂移要跟踪
5.3沉沒成本是資源
5.4腦力激盪不可少
5.5利其器再善其事
5.6吃瓜子加切香腸
5.7利用反饋多反思
5.8別拿說話當溝通
5.9分級之後再排序
5.10計劃趕得上變化
第6章 執行離不開良好習慣
6.1今日事要今日畢
6.2差不多OR差得多
6.3提意見PK提建議
6.4百分一VS百分百
6.5管理時間的碎片
6.6每天充電十分鐘
6.7勤奮不等於加班
6.8職場與私事絕緣
6.9學做職場晨型人
6.10保持職場飢餓感
第7章 執行離不開給力團隊
7.1腳蹬大地頭望天
7.2找對角色和舞台
7.3對的人辦對的事
7.4不要英雄要領袖
7.5保持沉默難合作
7.6沒有規矩不成事
7.7競爭合作均有度
7.8互助作戰背靠背
7.9狼性對外不對內
7.10團隊就是我的家
第8章 執行離不開廣泛人脈
8.1打造完美印象分
8.2多條路OR多堵牆
8.3社交要局不要圈
8.4學會和小人共事
8.5讓牛人為己服務
8.6站在貴人的肩頭
8.7點將激將都要會
8.8知人知面更知心
8.9職業距離要適度
8.10共贏才是真成功
第9章 執行要避開雷區
9.1邯鄲學步不可取
9.2經驗主義很危險
9.3執行不能玩穿越
9.4目標要走限量版
9.5“黃昏任務”要說NO
9.6有服從更有主動
9.7效率不只是速度
9.8沒有一錘子買賣
9.9最複雜的是簡單
9.10終點不是完結篇
