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110年台灣菸酒公司從業職員與從業評價職位人員甄試
報名日期：110/8/6~110/8/18
筆試日期：110/9/12
※一律採線上報名作業。
※設置台北、台中、高雄考區。
近年來，為因應市場國際化及自由化，政府研議廢除菸酒專賣，開放菸酒產製，進而廢止專賣制度，將菸酒回歸稅制。因此，菸酒公賣局遂於91年7月1日改制為「臺灣菸酒股份有限公司」。面對菸酒產銷自由化之市場競爭，菸酒公司積極的招募新血，以因應公司之所需。臺灣菸酒股份有限公司福利制度完善，起薪約3~9萬，每年並另視營運獲利情況及員工績效表現核發獎金等。
不同於民營企業，國營事業不論盈虧都有考績及年終將金可領，加上近年來景氣波動變化，失業率居高不下，使得收入穩定、陞遷制度化及優渥福利的國營事業成為就業、應考的熱門選項！本社長久耕耘於國營事業相關考試，累積深厚的輔考經驗與實力，根據近年命題趨勢，全新編輯國營事業招考各科書籍，集結成最新、最完整的經典套書，一套適用於所有相關考試，是您力捧鐵飯碗的最佳選擇！
(一)國籍：具有中華民國國籍者。
(二)性別、年齡：不拘。
※其餘各類組所需學歷資格、證照等條件請參考簡章。
(一)從業職員：共同科目國文(論文)為非選擇題、英文為四選一單選題、專業科目為非選擇題。
(二)從業評價職位人員：共同科目及專業科目均為四選一單選題。
(一)從業職員：正取48名、備取163名，共211名。
(二)從業評價職位人員：正取240名、備取535名，共775名。
(一)從業職員-一般類組【一】：第一年(含實習期間)比照從業人員第3職等本薪4級支薪(目前月支薪約4萬5仟餘元)。
(二)從業職員-一般類組【二】、身心障礙組：第一年(含實習期間)比照從業人員第2職等本薪3級支薪(目前月支薪約3萬8仟餘元)，第二年(係指已取得1年年終成績考核之次年)，比照從業人員第2職等本薪4級支薪(目前月支薪約3萬9仟餘元)。
(三)從業評價職位人員：.第一年(含實習期間)，比照第1職等本薪4級支薪(目前月支薪約3萬2仟餘元)，第二年(係指已取得1年年終成績考核之次年)，比照該公司從業人員第1職等本薪5級支薪(目前月支薪約3萬4仟餘元)。
※臺灣菸酒股份有限公司福利制度完善，每年並另視營運獲利情況及員工績效表現核發獎金等。
※ 第三年以後之升等調派依該公司人事規章規定辦理。
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2.【金屬材料（機械材料）】（T5D73） ／ 2020.12
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4.【應用力學（含材料力學、工程力學）】（T5D52） ／ 2020.06
5.【國文（測驗題型）】（T5D09） ／ 2021.02
6.【英文】（T5D10） ／ 2021.01
(鼎文書號：6D155)
