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本書採用的是松下幸之助和經營者問答的形式，共六章，分別是熱情之章、覺悟之章、信念之章、素直之章、信賴之章和飛躍之章。本書就經營者思維方式的轉變，處理與員工、合作夥伴、競爭對手和顧客的關係方面，講述了松下幸之助的見解與經驗。松下幸之助認為經營者處理好上述關係是企業持續發展、渡過危機的關鍵。
(日)松下幸之助Panasonic(原松下電器產業)集團創始人，PHP研究所創辦者。1894年，出生於日本和歌山縣。9歲時，獨自一人到大阪，先後在火缽店和自行車店當學徒，后就職于大阪電燈株式會社。1918年，23歲時創立了松下電器器具製作所。1946年，以“通過繁榮帶來和平與幸福”(Peace and Happiness through Prosperity)為理念，創辦了PHP研究所，開始了PHP運動。1979年，興辦松下政經塾。1989年去世，享年94歲。2018年被評為中國改革友誼獎章獲得者，國際知名企業參與我國改革開放的先行者。
